16 июл. 2025

Агентство Ар

Агентство HR маркетинга. Мы помогаем компаниям строить бренд работодателя и влюблять кандидатов в себя. Наша экспертиза – это SMM, контент-маркетинг и спецпроекты.
Секторы:
Агентство
Сотрудники:
от 15 до 50 человек
Локации:
Москва, Тбилиси, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону
Локация:
Занятость / Тип договора:
Полный день
/
Работа
Опыт:
Более 3-х лет
Зарплата:
₽ на собеседовании
Продажи
B2B Продажи

BizDev на новое направление

Ищем BizDev’а, который будет развивать новое направление продаж в PR в нашем агентстве: искать новых клиентов, продавать готовые и кастомные продукты, участвовать в генерации креативных идей для создания услуг под новые запросы :)
💛 Ар – агентство HR-маркетинга. Мы помогаем крупнейшим работодателям развивать свой HR-бренд и влюблять кандидатов в себя. Клиенты нашего агентства – это Альфа-Банк, Самолет, Яндекс, Авито и другие компании.
Мы эксперты в SMM, трафике и креативных спецпроектах. Поэтому сейчас мы хотим расширяться и реализовывать ещё и PR-проекты для наших клиентов.
Для этого мы ищем BizDev’а, который будет развивать новое направление продаж в PR: искать новых клиентов, продавать готовые и кастомные продукты (спецпроекты, ведение соцсетей, трафик, и пр.), участвовать в генерации креативных идей для создания продуктов под новые запросы.

Задачи:

  • Заниматься аутричем, приводить клиентов на новом направлении.
  • Работать в координации с креативной и продакшен-командой по подготовке предложений для клиентов.
  • Проводить презентации.
  • Работать напрямую с биздев-директором и СЕО.

Что мы ждём:

  • Опыт активных продаж B2B в digital/рекламной индустрии — от 3х лет.
  • Навыки презентации и продаж C-level.
  • Понимание рынка PR, спецпроектов, SMM, таргета, бренд-медиа.
  • Навык холодного поиска, уверенного общения с клиентами.
  • Умение самостоятельно собирать и проводить презентации.
  • Готовность вникать в продукт, обсуждать идеи и участвовать в разработке новых.
  • Работа с CRM, отчетность, соблюдение планов и дедлайнов.

Что даем в ответ:

  • Полная занятость, удалёнка, но отдаем предпочтение кандидатам из Мск
  • Вся коммуникация и отчётность ведётся через CRM и рабочие созвоны.
  • Оплата: фикс + мотивация за выполнение KPI.
  • Большая зона свободы и доверия, возможность выстраивать процессы и налаживать поток клиентов на новом направлении.
  • Классная команда, с которой приятно работать и отдыхать. Несмотря на удаленку, мы стараемся регулярно встречаться на неформальные онлайн-встречи.
  • Опыт работы с крупными проектами и клиентами.