21 июл. 2023

Синхронизация

Привет! Мы – команда Синхронизации. Наш основной продукт — курсы об искусстве, культуре и науке. Каждую из наших лекций мы доводим до совершенства, потому что качество образования — наша важная ценность. Наши курсы прошло уже 211 000 человек. Это люди разных возрастов и профессий из разных точек мира, которых объединяет одно — любознательность и желание узнавать новое. И мы рады, что их число постоянно растёт. Мы получаем 91% позитивных откликов на наши занятия, а средняя оценка курсов – 9,4! Кроме продукта мы ценим команду и расширяем её ребятами, которые идеально подходят нам «‎по фиту»: мы ищем не просто хороших специалистов, а синхролюдей — открытых к развитию себя и мира вокруг. Мы — перформанс-дривен команда. Для нас важны проактивность и фокус, прозрачность и обратная связь, открытость новому и развитие. При этом нам важно гордится продуктом, а за задачами видеть человека, а не функцию. Статья о нашей культуре «Кто это придумал и как это работает»: https://obdn.ru/articles/kto-eto-pridumal-i-kak-eto-rabotaet-komanda-sinhronizacii О нас в цифрах: • Год назад нас было 40+, сейчас 100+ и мы продолжаем кратно расти; • Средний возраст в команде – 27 лет; • В Москве 50% процент команды, а ещё 50% работают удалённо. Где и как мы работаем: • Мы любим работать в офисе на Чистых прудах, у нас есть балкон и джакузи, но из дома тоже можно; • Мы на связи с 12 до 18, а когда начинать или заканчивать работу, можно решать самостоятельно. Где узнать о нас больше: YouTube @synchronews TG-канал @Synchronews VK @synchronize Как с нами связаться: Отклик для эйчар можно оставить на карьерной страничке нашего сайта, даже если сейчас нет подходящей вакансии. Рекрутер свяжется с тобой напрямую в TG, поэтому оставляй ник при отклике! А если остались вопросы, пиши нам на почту по адресу hello@synchronize.ru – мы всегда отвечаем.
Секторы:
Образование, Культура
Сотрудники:
от 50 до 100 человек
Локации:
Москва
Локация:
Москва
Занятость / Тип договора:
Полный день
/
Работа
Опыт:
От 1 года до 3-х лет
Зарплата:
₽ на собеседовании
Вакансия в архиве
HR
Обучение и развитие

Младший менеджер по развитию корпоративной культуры

Синхронизация ищет младшего менеджера по корпоративной культуре
Привет Меня зовут Аня, я отвечаю за эйчар-команду в Синхронизации.
Мы в Синхро уже 7 лет разрабатываем и проводим курсы по искусству, культуре и науке. Вдохновляем идеями великих художников и философов, расширяем кругозор, помогаем смотреть на мир другими глазами и находить прекрасное вокруг и в себе.
Главная ценность Синхронизации — наша команда. Так было и в начале — когда в офисе работало 6 человек, так есть и сейчас — когда нас больше 80.
Мы заботимся о счастье команды — проводим хелсчеки, встречи 1-1, устраиваем вечеринки в zoom и посиделки в офисе. 
Команда растёт, и мы хотим развивать корпоративную культуру и улучшать внутренние коммуникации, поэтому ищем человека, который будет заботиться о счастье команде в офисе и на удалёнке, не забывая о метриках.

Чем тебе предстоит заниматься:

  • поддерживать удовлетворённость и мотивацию команды: проводить хелсчеки и пульс-опросы, анализировать результаты, придумывать инициативы после и замерять эффективность;
  • продюсировать внутренние мероприятия: продумывать концепции, реализовывать их (в оффлайне и онлайне), собирать фидбек с команды; 
  • продумывать контент-план внутренних коммуникаций: вести дайджесты мероприятий, рассказывать новости и придумывать смешные рубрики;
  • принимать участие в проектах по развитию команды.
Это новое направление для нас, поэтому мы вместе будем много придумывать, тестировать и менять на ходу ❤️ У нас уже есть классная корп. культура, но наша задача с тобой — собрать её в единую понятную систему.  А работать нужно будет вместе со мной, командой рекрутинга и офис-менеджером.

Каким мы видим идеального кандидата:

  • У тебя есть опыт управления проектами (в HR или рекламе/ивенте) около года: ты понимаешь, как декомпозировать проект на задачки и умеешь брифовать команду/подрядчиков;
  • У тебя аналитическое мышление: ты опираешься на цифры при принятии решений и понимаешь, что корпоративная культура связана с бизнес-метриками; 
  • Ты живёшь в Москве и хочешь ходить в офис (м. Чистые пруды); 
  • Ты очень (очень!) любишь людей, хочешь заботиться о них и готов (–а) всегда прийти на помощь;
  • Ты ценишь структурность во всём: можешь создать понятную удобную систему для любых процессов;
  • Ты проактивный (–ая) и у тебя всегда есть план Б.

Что мы предлагаем:

  • стать частью растущего эдтех-проекта и развивать корпоративную культуру мечты;
  • полный день 5/2 (у нас гибкий график: мы на связи с 12 до 18, а когда начинать или заканчивать работу, можно решать самостоятельно);
  • гибридный формат работы (офис на м. «Чистые пруды», у нас есть балкон и джакузи, тебе у нас понравится!);
  • доступ к обучению на 100+ наших онлайн-курсов!
 При отклике мы попросим тебя выполнить тестовое задание 💌
Вакансия в архиве. Посмотрите другие вакансии в ленте.
Перейти в ленту