26 сент. 2025

Фонд развития МСП

Фонд развития МСП – российская социально ориентированная некоммерческая организация, учрежденная в 2005 г. в целях развития потенциала общественного здравоохранения в противодействии социально значимым и хроническим заболеваниям. Миссия Фонда – повышение качества жизни на основе конструктивного взаимодействия всех сторон-участников системы общественного здравоохранения. Объединяя усилия и возможности различных секторов (научно-экспертного, общественного и частного бизнеса), сотрудничая с рядом зарубежных и российских фармацевтических компаний, Фонд содействует повышению качества услуг здравоохранения, развитию потенциала организаций и инфраструктуры здравоохранения, способствует научной мобильности и развитию профессиональных навыков медицинского сообщества.
Секторы:
Некоммерческие
Сотрудники:
до 15 человек
Локации:
Москва
Локация:
Москва #Можно удалённо
Занятость / Тип договора:
Полный день
/
—
Опыт:
От 1 года до 3-х лет
Зарплата:
От 100 000 ₽

Фандрайзер в проект «Химия была, но мы расстались»

Мы ищем коллегу, который готов активно развивать направление корпоративного фандрайзинга и привлекать ресурсы для расширения возможностей проекта. Нужно будет инициировать контакты с потенциальными партнерами и спонсорами, информировать и проводить переговоры с ними о возможностя

О проекте

В России более 4 млн людей живут с онкологическим диагнозом, и 80% из них нуждаются в психологической поддержке. Всероссийский социально-благотворительный проект поддержки онкопациентов «Химия была, но мы расстались» помогает решать эту проблему. Мы используем и развиваем фотографию, фототерапию как форму психологической поддержки.
Через фотографию как форму арт-терапии мы вдохновляем онкопациентов на дальнейшее лечение, создаем нужный эмоциональный настрой. Организуем фотосессии и проводим фотовыставки. Мы придумали и запустили первую в мире Лигу Онкофотографов – волонтерское движение. По всей стране участниками проекта стали 780+ онкопациентов, 300+ фотографов, проведено более 100 фотовыставок в 40 городах (к середине 2025). 
Рак – тема неудобная в обществе. Много стигм и предрассудков. Поэтому выходя в регионы мы проводим широкую информационную кампанию с вовлечением медэкспертов, органов и учреждений здравоохранения и культуры, психологов, пациентов, представителей спонсорских организаций, СМИ и развенчиваем эти мифы, чтобы общество было большей поддержкой для онкопациентов и их близких, а она им очень нужна!
Команда проекта: руководитель проекта, PR-менеджер, event-менеджер, фотограф (фотоэксперт), менеджер по развитию (в процессе подбора), финансовый директор и административная команда проекта (администратор, бухгалтер). 
Оператором проекта является социально ориентированная некоммерческая организация (Фонд развития МСП, учрежден в 2005 г., включен в Реестр НКО-исполнителей общественно полезных услуг Минюста России, www.spdfund.org).
Подробнее о проекте на www.myphototherapy.ru // VK.com/myphototherapy2021// T.me/myphototherapy2021// Dzen.ru/myphototherapy

Чем предстоит заниматься:

  • находить и привлекать новых партнёров, готовых поддерживать проект (спонсоров, доноров, компании);
  • общаться с бизнесом и донорами — звонить, встречаться, презентовать проект и его результаты;
  • проводить переговоры и договариваться о финансировании;
  • вовлекать партнёров в наши события: от фотосессий и выставок до круглых столов и лекций;
  • придумывать и внедрять способы, чтобы партнёры оставались с нами надолго;
  • представлять проект на конференциях и деловых встречах в разных городах;
  • вести базу партнёров, готовить письма, договоры и отчёты;
  • вместе с командой планировать развитие и фиксировать результаты.

Мы ожидаем от вас:

  • успешный опыт в корпоративном фандрайзинге, работе с крупными донорами или в B2B-продажах от 1 года;
  • готовность к большому количеству встреч, умение презентовать проект и его продукты, быстро выходить на ЛПР и понимать, как устроены разные сегменты бизнеса;
  • развитые развитые коммуникативные навыки: навыки переговоров, грамотная устная и письменная речь;
  • самостоятельность и умение доводить задачи до результата;
  • умение планировать своё время и эффективно работать в команде;
  • высокую инициативность, настойчивость, гибкость и самомотивацию.

Что мы предлагаем:

  • работу в узнаваемом проекте федерального масштаба
  • гибкий график, удаленный формат
  • наём в качестве самозанятого или ИП
  • чёткие цели и ожидания на старте
  • прозрачную оценку результатов по окончании срока каждого периода оказания услуг (2-3 мес.)
  • гонорар (вкл налог по применяемому режиму налогообложения): 100 000 + премия по результатам работ
  • испытательный срок – 2 месяца (в течение которого ожидается привлечение средств на сумму, покрывающую размер гонорара)
  • поддержку команды в проработке и реализации интересных идей
  • комфортную, позитивную атмосферу в команде
Если вам откликается эта вакансия — присылайте в тг natkudryashova резюме и сопроводительное письмо