- зарплата по результатам собеседования. Доход будет складываться из 3-х частей: оклад + дисциплинарный бонус +%
- выплаты зарплаты 2 раза в месяц
- удаленная работа
- график 5/2, возможны гибкие часы работы
- трудоустройство по ГПХ
- продукт, за который не стыдно перед клиентами, с показателем NPS более 85%
- общение с интересными клиентами (специалисты и руководителями топовых компаний в России и за рубежом, владельцы бизнесов)
- молодой и амбициозный коллектив (средний возраст сотрудников 29 лет)
- обучение от руководителя и других специалистов компании