16 февр. 2026

Nimax

Nimax — brand experience agency для компаний будущего. Помогаем создавать и улучшать опыт взаимодействия аудиторий с брендами. Работаем с IT, финтехом, девелопментом, e-commerce и другими бизнесами с IT-мышлением. Наша команда — 70+ digital-специалистов, которые проектируют сильный маркетинг, основанный на смыслах и глубоком понимании бизнеса.
Секторы:
Агентство
Сотрудники:
от 50 до 100 человек
Локации:
Санкт-Петербург
Локация:
Санкт-Петербург #Можно удалённо
Занятость / Тип договора:
Полный день
/
Работа
Опыт:
От 1 года до 3-х лет
Зарплата:
От 90 000 ₽ до 130 000 ₽

Sales Manager / New Business Manager

Привет! Мы ищем в нашу команду Sales менеджера c фокусом на performance и digital-проекты.

Тут вы можете проявить себя, как Дон Дрейпер, активный слушатель, переговорщик и консультант. Вы будете работать с теплыми входящими заявками (заниматься поиском клиентов не нужно!).

Наш будущий сейлз

— Знает процесс запуска рекламных компаний и seo-оптимизации.
— Понимает, зачем нужно собирать CJM, а зачем — User Flow.
— Умеет оперативно оценивать ситуацию и предлагать клиентам релевантные пути к цели из арсенала услуг Nimax.
— Силен в коммуникации: умеет строить лёгкие прозрачные отношения с клиентом, хорошо и грамотно говорит, умеет презентовать, способен ответить на любой вопрос, даже если не знает ответ, и подходит к работе с щепоткой азарта.
— Умеет планировать работу команды на пресейле — ставит понятные задачи, собирает тайминги, видит риски, быстро реагирует на изменения и расставляет приоритеты. Настойчив и требователен, когда дело касается достижения планов.
— Работал менеджером по продажам / аккаунт-менеджером или на позиции New Business Manager в агентстве от 2 лет. Опыт продаж performance и digital-услуг.
— Будет преимуществом знание английского языка на уровне Intermediate и выше: мы работаем на global-рынок.
— Хочет развиваться именно в этой сфере.

Обязанности

— Взаимодействовать с новыми клиентами: проводить брифинги, выявлять потребности, рассказывать про агентство, защищать предложения.
— собирать коммерческие предложения в эффектные презентации и понятные сметы.
— Собирать сметы, базовые предложения и презентации.
— Проводить презентации собранных предложений клиентам совместно с командой, быть убедительным спикером.
— Заниматься подготовкой документов для старта проектов совместно с делопроизводителями.
— Развивать клиентов через NPS и консультации, делать апсейлы и кроссейлы.

Команда

Вашими ключевыми направлениями будет перфоманс, брендинг и креативные коммуникации.
Важное свойство агентства — высокий уровень компетенций у команды. Вы сможете положиться на своих коллег и научиться у них многому в сфере перфоманса, брендинга и диджитал-маркетинга.
Мы увлечены делом, постоянно учимся и порой вписываемся во что-то неизведанное, но интересное. Мы делаем проекты, которые приносят пользу, и любим бренды, с которыми сотрудничаем. Работаем в культуре открытости и ищем в команду увлечённого человека, которому искренне интересны люди и коммуникации.

Проекты

Nimax Performance: мы ведем рекламные кампании и привлекаем органический трафик для крупных, в том числе и федеральных клиентов: Softline, Mail.ru, OKKO, Bausch & Lomb, Knauf, Газпром нефть и других. Не отказываем амбициозным клиентам меньшего масштаба.
Стремимся выбирать компании, с которыми совпадаем по ценностям и избегаем проектов сомнительной полезности. Смотрите примеры работ в портфолио.
Nimax Сreative также составляет значимую долю компании, очень многие клиенты знают Nimax, как агентство, которое делает классный брендинг.
Большинство наших клиентов — крупные компании, мы работаем с Газпром Нефть, Яндекс, Softline, Ozon, Kaspersky, BIOCAD, ABBY, и многими другими.
Проекты можно посмотреть у нас в портфолио

Офис и компания

Всего в компании работает 60+ специалистов. Мы — remote-компания, но у нас есть коворкинг в Петербурге, рядом с метро Сенная площадь (5 минут пешком).
У каждой рабочей группы есть налаженные процессы и при этом достаточно свободы, чтобы каждый мог внедрить изменения, когда они нужны. Мы за смысл и ответственность, а не за формальности.

Условия

  • Гибридный формат, если вы в Петербурге, или полная удалёнка. Полный рабочий день с гибким началом с 9 до 11.
  • Заработная плата: оклад + % от продаж. Заработная плата: оклад + % от продаж. Общие средние выплаты сейлзов — от 90 000 ₽ у новичков, 130 000 у мидлов
  • Полностью белая зарплата, оформление с первого дня по ТК РФ.
  • Сильная команда и адекватное руководство.
  • Регулярные ревью по результатам работы, поддержка и менторство руководителя.
  • Оплачиваемое обучение на курсах и интенсивах (100% для небольших курсов, 50% для более серьезных начинаний).