Менеджер по развитию платежных сервисов

Задачи:

• Формирование требований по реализации задач;
• Взаимодействие с сотрудниками сопровождающих подразделений;
  
• Участие в РГ в рамках проектов и задач по развитию транзакционной активности;
  
• Подключение поставщиков услуг и партнеров к системе ДБО: заключения и сопровождения договоров;
  
• Проведение необходимых пользовательских настроек программного обеспечения для предоставления услуг в ДБО;
  
• Мониторинг рынка услуг и тарифов РКО;
  
• Анализ юнит-экономики по конкретным платежным сервисам и видам услуг;
  
• Бизнес – сопровождение проектов по транзакциям: разбор технических сбоев и индивидуальных нестандартных ситуаций по рекламациям клиентов;
  
• Документальное сопровождение партнеров на ежемесячной основе (документооборот, контроль бюджета, счетов, актов).

Требования:

• Высшее образование;
• Знание рынка электронной коммерции и дистанционного банковского обслуживания;
  
• Развитые навыки сбора и анализа статистики, работы с цифрами;
  
• Знания принципов проектного управления;
  
• Понимание построения пользовательских интерфейсов;
  
• Навыки бизнес-анализа, знание структуры и логики БФТ, описания требований к продукту;
  
• Профессиональные навыки владения Excel и Power Point;
  
• Продвинутый пользователь Jira и Confluence.
  

Мы предлагаем:

• Работа в крупном российском банке из ТОП-50;
• Официальное трудоустройство;
  
• ДМС (с 1-го месяца работы);
  
• Достойный и стабильный доход (оклад + бонус);
  
• График работы 5/2, возможен гибридный формат;
  
• Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере;
  
• Возможность самореализации и участия в амбициозных проектах;
  
• Корпоративное обучение и развитие: индивидуальные программы развития и планирования карьеры для каждого сотрудника; возможность обучаться очно (тренинги) и дистанционно (вебинары, электронные курсы); портал обучения и развития с удаленным доступом 24/7; электронная библиотека;
  
• Современный и комфортный офис с уютными зонами питания для сотрудников.