Head of content. Контент-маркетолог, лидер, молодец

Коротко о WEEEK

• нам 5 лет;
• мы входим в подборки сервисов по импортозамещению Trello, Notion, Jira и др.;
• находимся в pipeline нескольких крупных фондов и готовимся к раунду инвестиций;
• подкаст «Потом доделаю», который занимает 1 место в топ-чарте Яндекс Музыки.
• нашим сервисом пользуются команды компаний: Золотое яблоко, пресс-служба Минцифры, Indriver, Кинопоиск и другие. 
•  сильная команда создания продукта;

Задачи, которые нужно будет решать

• Подготовка контент-стратегии для: блога на сайте, страниц на vc: сообщество «Управление проектами», сообщество «Продуктивность и эффективность», для моей страницы и блога компании;
• Составление контент-плана согласно стратегии для всех площадок;
• Общение с пользователями и подготовка кейсов историй успеха наших клиентов в блог;
• Подготовка текстов для сайта компании и лендингов по сферам;
• Ведение аналитики по итогам работы: результат контента от месяца к месяцу; 
• Написание статей на темы: управление проектами, продуктивность, эффективная работа, работа в команде и т.д.) Работа с SEO подрядчиком.
• Поиск партнерских площадок и публикации у них;
• Работа в связке с PR и SMM по разработке коммуникационной стратегии;
• Поиск субподрядчиков и фрилансеров для закрытия каких-то процессов по контенту;
• Менеджмент процессов: личных и командных. 

Дополнительная задача, которую хотим отдать под твое крыло:

Какие навыки важны для нас

• Первое и самое важное – умение грамотно писать и формулировать мысли;
• Знание основ работы с текстом: опыт в редактуре и написании статей;
• Навык писать так, чтобы у читателя возникала острая необходимость узнать, что же будет дальше;
• Наличие публикаций для B2B-аудитории;
• Умение писать просто о сложных вещах. 
• Умение работать в команде: собирать вокруг себя нужных спецов, например: рерайтеры, монтажеры, копирайтеры. Выстраивать взаимодействие с ними.

Что мы предлагаем в ответ

• Достойную рыночную ЗП – обсудим с тобой на собеседовании. Мы готовы брать людей с опытом от года, но с горящими глазами и желанием развиваться в IT. Мы поможем тебе вырасти до нужного уровня. 
• Работу в молодой команде стартапа — тут нет длинных цепочек согласований и менеджеров, которые будут тебя контролировать. Вместе генерируем цели, задачи и контролируем результат.
• Возможность влиять на принятие решений и принимать их самостоятельно;
• Возможность развиваться в других направлениях, которые может дать стартап: продукт, дизайн, аналитика, продюсирование подкаста и канала на YouTube;
• Опенспейс офис на м.Бауманская с удобным рабочим местом и зоной отдыха (кресла-мешки, удобный диван и столик с вкусняшками);
• Гибкая система отпусков и отгулов;
• Гибкое начало рабочего дня и возможность гибридного графика; 
• Крутая кофемашина, чай , фрукты, конечно, с нас! 
• Возможен стать партнёром опцион (доля в компании) для бессмертных воинов готовых идти до конца.