Project manager

Обязанности и зоны ответственности проджекта:

• Управляет кросс-функциональной командой и связывает между собой зоны ответственности специалистов: ставить цели, планировать задачи и ресурсы, контролировать реализацию. Формулировать обратную связь от клиента. Инициировать изменение стратегии при необходимости;
• Участвует в развитии клиентов совместно с лидерами направлений - генерирует идеи и гипотезы, участвует в создании стратегии продвижения, инициирует брейнштормы.
• Общается с клиентом: ведет переписку, созванивается, организовывает встречи и присылает митинг-репорты, обсуждает стратегии, доносит результаты работы, консультирует по возникающим вопросам, согласовывает правки, управляет ожиданиями и контролирует болевые точки, а также стратегически дожимает закрытие этапов проекта;
• Подготавливает презентации и проводит их
• Выставляет задачи специалистам, контролирует дедлайны и качество выполнения.
• Ведет коммуникацию с подрядчиками: создание и размещение материалов, контроль оплат, контроль корректности работы и тд.
• Ведет документооборот (договоры, счета, акты и т.д.) и сводную отчетность (отчетность для клиентов, таймлайны, отвечает за порядок и наличие материалов проекта по всем направлениям)
• Анализирует и критически оценивает результаты работы, делает выводы, доносит их до своей команды и презентовывает клиенту;
• Отвечает за внутреннюю коммуникацию на проекте: соблюдение договоренностей, грамотное распределение ресурсов команды и предупреждение конфликтных ситуаций.
• Готов проявить инициативу и обладает базовыми hard-skills для проверки работы специалистов.

Требования:

• Опыт ведения маркетинговых, брендинговых, digital или IT проектов от 1 года;
• Знать основы SMM.
• Знание стандартов и методологий проектного управления;
• Умение руководить кросс-функциональной командой, обладать навыками менеджмента и работы в трекерах задач.
• Аналитические навыки - умение собирать нужные данные, находить проблемные точки, строить гипотезы по улучшению KPI, планировать тестирование гипотез, делать выводы.
• Насмотренность и развитое чувство вкуса. Понимание трендов в контент-маркетинге.
• Хорошие навыки ведения переговоров;
• Основы экономики, менеджмента и маркетинга;
• Знание делопроизводства в креативных индустриях;
• Весь набор инструментов отличника: тайм-менеджмент, управление рисками, прокаченные soft skills, практика работы по scrum — приветствуется знание принципов agile, уверенное пользование софтами notion, miro, figma, Google Docs и Zoom;
• Четкий тайм-менеджмент и умение быстро находить оптимальные способы реализации поставленных задач;
• Умение ставить конкретные задачи команде и давать экологичную обратную связь.
• Клиентоориентированность: умение понимать клиентов и находить к ним подход;
• Умение работать в команде, расставлять приоритеты в режиме многозадачности.

• Мы работаем полностью удаленно. Вы самостоятельно выбираете в какое время вы работаете и выполняете задачи.
• У нас в компании нет окладов: доход человека полностью определяет его уровень загрузки и количество проектов.
• Так как мы только выстраиваем работу внутри центра, у вас будет возможность сформировать некоторые регламенты работы под себя.
• Вы можете заниматься тем, что больше нравится, взять на себя несколько ролей. Мы не ограничиваем вас в количестве проектов, с нами можно работать как проектно parttime, так и fulltime.
• Мы активно поддерживаем самообразование и стремление быть лучшим. Помогаем с курсами, книгами и тд.