19 мар. 2021

Devz Space

Мы помогаем лучшим IT-компаниям Великобритании, Германии и Франции нанять IT-разработчиков в СНГ на удалённую работу. Работа рекрутером у нас отличается от работы в классическом рекрутинговом агентстве тем, что наши вакансии получают в 3 раза больше откликов от разработчиков, а значит вы закроете больше вакансий и заработаете большие премии. Всё потому что все наши клиенты это технологические компании из Европы, это всегда удалёнка, это зарплата в стабильной валюте (евро или фунтах), это зарплат выше рынка, это всегда продуктовая разработка (а не аутсорс), это интересные проекты, которые получили инвестиции и хотят сделать что-то поистине выдающееся. Разработчики всегда хотят присоединиться к таким командам. Работа у нас IT-рекрутером это отличная возможность реализовать свои амбиции на международном рынке в небольшой команде, где вы реально можете влиять на бизнес-процессы, привносить и реализовывать свои идеи с максимальной скоростью (без лишней бюрократии).
Секторы:
Сотрудники:
Локации:
Локация:
Москва #Можно удалённо
Занятость / Тип договора:
Полный день
/
Работа
Опыт:
От 1 года до 3-х лет
Зарплата:
От 100 000 ₽ до 150 000 ₽
Вакансия в архиве
HR
Рекрутинг
Активный поиск
Сорсинг
Подбор персонала
Оценка персонала

IT Recruiter / IT Рекрутер (удаленная работа)

Мы ищем IT-рекрутера, который поможет нашим клиентам из Великобритании, Франции и Германии найти Senior разработчиков в России (Java, JS, Python, Ruby, C#).
Мы помогаем лучшим IT-компаниям Великобритании, Германии и Франции нанять IT-разработчиков в СНГ на удалённую работу.
Работа рекрутером у нас отличается от работы в классическом рекрутинговом агентстве тем, что наши вакансии получают в 3 раза больше откликов от разработчиков, а значит вы закроете больше вакансий и заработаете большие премии. Всё потому что все наши клиенты это технологичиские компании из Европы, это всегда удалёнка, это зарплата в стабильной валюте (евро или фунтах), это зарплат выше рынка, это всегда продуктовая разработка (а не аутсорс), это интересные проекты, которые получили инвестиции и хотят сделать что-то поистине выдающееся. Разработчики всегда хотят присоединиться к таким командам.
Работа у нас IT-рекрутером это отличная возможность реализовать свои амбиции на международном рынке в небольшой команде, где вы реально можете влиять на бизнес-процессы, привносить и реализовывать свои идеи с максимальной скоростью (без лишней бюрократии).
Обязанности:
Поиск Middle и Senior кандидатов на вакансии в IT (Java, JS, Python, Ruby, C++, C#, Mobile);
Составлении стратегии поиска и медиаплана для каждой вакансии;
Ежедневный активный сорсинг (LinkedIn, GitHub, Хабр, StackOverflow, Telegram, Boolean Search / X-Ray);
Составление welcome-писем, инициация и поддержка общения с разработчиками;
Проведение первичных собеседований с разработчиками в Zoom на русском языке (собеседования с клиентами на английском языке проводит Account Manager);
Ведение воронки в ATS (CRM);
Составление и публикация вакансий (в меньшей степени);
Требования:
Опыт подбора IT-специалистов от одного года;
Знание современных технологий сорсинга;
Отличные коммуникативные навыки;
Врожденный интеллект, здоровая настойчивость, обаяние и любовь к людям;
Быть осознанным, проактивным, уметь рефлексировать и анализировать свой опыт;
Опыт работы в рекрутинговом агентстве будет плюсом;
Условия:
Удаленная работа на полный рабочий день (время работы обсуждается);
Оклад + премия за каждую закрытую вакансию (доход не ограничен сверху);
Доступы к платформам с резюме;
Телефония предоставляется;
Возможность карьерного и профессионального роста;
Вакансия в архиве. Посмотрите другие вакансии в ленте.
Перейти в ленту